Χωρίς αποτέλεσμα

Με δεδομένη την καθοδική οικονομική πορεία που διαγράφει η επιχείρηση του ναυπηγείου του Νεωρίου, παρά της μεγάλης ναυπηγοεπισκευαστικής κίνησης του και με την κορύφωση των εργατικών κινητοποιήσεων που σημειώνονται, με τους εργαζομένους του να διεκδικούν, μέσω απεργιών, τα δεδουλευμένα μηνών, τα τελευταία εικοσιτετράωρα συζητείται έντονα η προοπτική της πτωχευτικής διαδικασίας για την επιχείρηση.

Οι αλλεπάλληλες συσκέψεις και συναντήσεις φορέων, εκπροσώπων εργαζομένων, αυτοδιοικητικών και διοίκησης, που πραγματοποιούνται καθ’ όλο το τελευταίο διάστημα, καταγράφουν την οριακή κατάσταση στην οποία έχει περιέλθει τόσο η ίδια η επιχείρηση, όσο και η κατάσταση των εργαζομένων.

Παρά την μεγάλη εμπορική δραστηριότητα που έχει καταγράψει καθ’ όλη την προηγούμενη χρονιά το ναυπηγείο, η οικονομική του κατάσταση συνεχίζει να παρουσιάζεται δραματική, με την διοίκηση να δηλώνει αδυναμία στην εκτέλεση των οικονομικών υποχρεώσεων, εντείνοντας την αβεβαιότητα και την οικονομική ομηρία των εργαζομένων, οι οποίοι κάνουν πλέον χρήση της έσχατης λύσης της απεργίας.

Επιβάλλεται αλλαγή τακτικής

Με βάση τα δυσμενή δεδομένα της εταιρείας και την έλλειψη ρευστότητας που αντιμετωπίζει, η πτωχευτική προοπτική της θεωρείται από πολλούς δεδομένη, καθώς πρόκειται για διαδικασία που έχει επαναληφθεί κατά το παρελθόν με την θυγατρική της, τις Ναυπηγικές και Βιομηχανικές Επιχειρήσεις Ελευσίνας, για την οποία από τον Μάρτιο του 2011 έχει κατατεθεί αίτηση υπαγωγής στη διαδικασία συνδιαλλαγής του άρθρου 99 του πτωχευτικού κώδικα.

Στην παρούσα απόλυτη οικονομική αδυναμία που δηλώνουν οι εκπρόσωποι της εταιρείας, μία τέτοια προοπτική, για λόγους που πολύ καλά γνωρίζουν οι διοικούντες την εταιρεία, δεν υπάρχει η δυνατότητα υπαγωγής στο συγκεκριμένο άρθρο, αλλά η άμεση κήρυξη πτώχευσης, χωρίς να έχουν την ευχέρεια χρήσης της διεξόδου που προσφέρει το άρθρο 99.

Μία τέτοια εξέλιξη είναι σαφώς απευκταία, καθώς το σύνολο των προσπαθειών όλων των πλευρών, ακόμα και υπό διαφορετικές οπτικές εξέτασης του προβλήματος, είναι η διατήρηση της επιχείρησης, η διάσωση των θέσεων εργασίας και η προοπτική της οικονομικής της ανάκαμψης.

Με αυτό ως ζητούμενο οφείλεται να υπάρξει μία συνετή στάση από το σύνολο των εμπλεκόμενων πλευρών, καθώς οι τακτικές οριακών διεκδικήσεων από την μία πλευρά και οι αδιάλλακτες εργοδοτικές πρακτικές από την άλλη, οδηγούν με μαθηματική ακρίβεια πλησιέστερα στην καταστροφή.

Η αμετακίνητη θέση της επιχείρησης ως προς την οικονομική αλλά και κοινωνική της πρακτική οφείλεται να επανεξεταστεί, όπως παράλληλα καλό θα ήταν να γίνει και με τις διεκδικήσεις των εργαζομένων, οι οποίες θα πρέπει να εστιάζονται σε μια πιο ρεαλιστική αντιμετώπιση.

Άλλωστε η επιστροφή στην εργασία μόνο ως ήττα δεν μπορεί να εκληφθεί, αλλά η αλλαγή στρατηγικής επιβάλλεται για να μην καταλήξει η απεργιακή κινητοποίηση ένας στείρος αγώνας.

Συνάντηση άνευ αποτελέσματος

Πραγματοποιήθηκε εχθές, η σύσκεψη για την οποία είχε υπάρξει κάλεσμα εκ μέρους του Εργατοϋπαλληλικού Κέντρου Κυκλάδων, προς το σύνολο των εμπλεκόμενων, με ζητούμενο την εξεύρεση μίας λύσης, χωρίς όμως τελικά αυτό να επιτευχθεί για ακόμα μία φορά.

Με την απουσία κυρίως των εκπροσώπων των εργαζομένων του Νεωρίου, αλλά και εκπροσώπων του Επιμελητηρίου, της Εκκλησίας, του Δήμου, πραγματοποιήθηκε συνάντηση μεταξύ της διοίκησης του Νεωρίου, υπό τον πρόεδρο του Ομίλου, Νίκου Ταβουλάρη, του Αντιπεριφερειάρχη Κυκλάδων, Γ. Λεονταρίτη, εκπροσώπων του έκτακτου προσωπικού, του εργολάβου που απασχολείται στο Νεώριο και του προέδρου της Ομοσπονδίας Μετάλλου, ο οποίος τοποθετήθηκε και αποχώρησε.

Κατά τη διάρκεια και αυτής της συνάντησης επαναλήφθηκε η τραγική οικονομική κατάσταση της επιχείρησης, χωρίς επί της ουσίας να υπάρξει ουσιαστικό αποτέλεσμα.

Σε δημόσια δήλωση του προς τους πολίτες της Σύρου ο Αντιπεριφερειάρχης Κυκλάδων ανέφερε «Με ανησυχία αλλά και αίσθημα ευθύνης παρακολουθούμε τις δραματικές εξελίξεις στο Νεώριο της Σύρου. Εξελίξεις που αφορούν τους εργαζόμενους, τη διοίκηση, αλλά και όλη τη Συριακή οικονομία και κοινωνία.

Από την πρώτη ημέρα των απεργιακών κινητοποιήσεων των εργαζομένων στο ναυπηγείο και μετά από τις συναντήσεις μου με τη Διοίκηση του Εργοστασιακού Σωματείου και του Σωματείου των εκτάκτων εργαζομένων, οι επαφές μου συνεχίστηκαν σήμερα στην Αθήνα στα γραφεία της εταιρείας, με τη Διοίκηση της Επιχείρησης και συγκεκριμένα με τους κ.κ. Ταβουλάρη, Κοκκάλα και Στεφάνου.

Από την πλευρά τους, μου έγινε πλήρης ενημέρωση για όλα τα ζητήματα που αφορούν στη λειτουργία του ναυπηγείου και αναλύθηκαν όλες οι πτυχές που συνθέτουν τα προβλήματα που αντιμετωπίζει η επιχείρηση.

Θεωρώντας ότι στην παρούσα φάση οι δημόσιες δηλώσεις δε συμβάλουν στην επίλυση του θέματος και δεν βοηθούν στην εξομάλυνση των σχέσεων μεταξύ Διοίκησης και Εργαζομένων, θα περιοριστώ στη διαβεβαίωση ότι παρακολουθώ από κοντά τις εξελίξεις και βρίσκομαι στη διάθεση όλων για να συνδράμω με όλες μου τις δυνάμεις και στο μέτρο του δυνατού, στην προσπάθεια εξεύρεσης της πλέον συμφέρουσας λύσης για το μέλλον της επιχείρησης, το συμφέρον των εργαζομένων και την τοπική οικονομία της Σύρου.

Οι δύο εμπλεκόμενες πλευρές, διοίκηση και εργαζόμενοι, γνωρίζουν πολύ καλά τις θέσεις μας και ότι είμαστε αποφασισμένοι να βοηθήσουμε τα μέγιστα για την εξεύρεση λύσης.

Σε αυτήν τη φάση και λόγω της κρισιμότητας του προβλήματος, οφείλουν όλοι να επιδείξουν το μέγιστο βαθμό υπευθυνότητας, ψυχραιμίας και κυρίως, αποτελεσματικότητας».